א. יישום אסטרטגיית ומדיניות משאבי אנוש בפקולטה ב. ניהול מחזור חיי העובד: גיוס, קליטה, שימור ופיתוח עובדים, דיוני קביעות, טיפול בעדכוני שכר, יחסי עבודה, תהליך הערכת עובדים, ניוד עובדים, טיפול בתהליך סי
למפעל יצרני בתחום האלומיניום, דרוש/ה מנהל/ת משאבי אנוש (HR) לחצי משרה - הזדמנות להצטרף לארגון עם נשמה. אנחנו מחפשים אותך - איש/אשת HR עם לב גדול, ראש מדויק, ויכולת לעבוד עם אנשים ועבור אנשים. במסגרת ה
דרוש/ה ראש צוות גיוס למחלקת משאבי אנוש דרוש/ה ראש/ת צוות להובלת צוות רכזות גיוס. אם יש לך ניסיון בגיוס, יכולת הובלה וראייה מערכתית - אנחנו מחפשים אותך! תחומי אחריות: * הובלת צוות רכזות גיוס לעמידה ביע
דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש לארגון מוביל באיזור הקריות, התפקיד כולל אחריות על תהליכי הגיוס והמיון של עובדים חדשים למגוון משרות בארגון, העבודה דורשת יכולת זיהוי ויישוג מועמדים מתאימים, ניהול ראיונות
לבית תוכנה מוביל בעולמות ההייטק, דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי/ת שרוצה להצטרף אלינו למשפחה! במסגרת התפקיד: גיוס משרות מקצה לקצה בעולמות הטכנולוגיים: - פרסום המשרות ברשתות החברתיות, אתרי הדרושים, איתור מו
הזדמנות מדהימה להצטרף ולהתברג בארגון מוביל עם אפיקי קידום רבים לטווח הארוך. מיקום - בעיקר אזור שפלה/דרום. מה כולל התפקיד? - ניהול אישי ומקצועי של רכזי גיוס בפריסה גיאוגרפית - שיפור מתמיד של תהליכי הגי
לחברת סיעוד מובילה, דרושים/ות רכזים/ות גיוס ואדמיניסטרציה דוברי/ות רוסית. משרה בסביבת עבודה חמה ותומכת. המשרה ממוקמת לפי אזור מגורים בסניפים הבאים: - אשדוד. - אשקלון. התפקיד כולל: גיוס לקוחות חדשים, פ
הזדמנות מדהימה להכנס לעולם הגיוס הטכנולוגי ללא ניסיון! אז אם בא לך להיות חלק מחברה צעירה וטכנולוגית, להשפיע על העתיד של החברה ולהתנהל מול החברות הכי גדולות במשק- מקומך איתנו! במסגרת התפקיד: התפקיד כול
בוא/י להתחיל קריירה כרכז/ת גיוס-חברה גדולה בכרמיאל
חברה חסויהכרמיאלמשאבי אנושמשרה מלאה
רוצה להשתלב בעולמות הגיוס? קבוצת תיגבור מגייסת רכז/ת גיוס לסניף בכרמיאל במסגרת התפקיד: גיוס למגוון תפקידים, אחריות על כל תהליך הגיוס משלב אפיון המשרה ועד איוש התפקיד. איתור ופיתוח מקורות גיוס, פרסום מ
בוצה עוצמתית ומובילה מחפשת אנשי צוות מוכשרים שישפיעו על עתידה - הצטרפו וצמחו איתנו! קבוצת אלקטרה מגייסת רכז/ת משאבי אנוש ל-פ.ק אלקטרה! תיאור התפקיד: טיפול שוטף בתהליכי קליטת ועזיבת עובדים ויחסי ודיני
זמינות מידית משרה מלאה- 08:30-17:00, אופציה למשרת אם העבודה באשקלון. -גיוס עובדים לכלל פעילויות החברה -פרסום מודעות דרושים באתרים השונים ובערוצים הרלוונטיים -בחינה ואיתור מקורות גיוס נוספים -סינון ומי
עבודה ב20% משרה בניית מאגר שכבגיסטים/ות ובוגרים/ות בגילאי 20-25. איתור מועמדים מקרב בוגרי ההנהגה לתפקידי מדריכי/ות שכבה, מלווי ט, מרכזי/ות שבטים ועובדים/ות זמניים/ות במפעלים. עבודה משותפת עם רכז/ת הגי
